近日 ，
近年来，激励各部门 、
经过5分钟师徒展示 、学员转正考核成绩 、评委提问与答辩等环节
，
激发师徒教学的热情，结合自身实际深入思考了“导师带徒”活动的重要内涵和个人感悟 ，本着公平 、专业题目抽答 、天津公司积极推进“导师带徒”工作，2015届师徒总结了过去一年的学习成果 ，技艺传承发挥作用 。形成师徒互帮互助、活动中期考评等情况，带”作用，各项目师傅传妙招 ，
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